Paginacija
-
-
Organizacija spašavanja na putničkim brodovima
-
Marko Karlić U završnom radu opisuju se tehničko-tehnološka obilježja putničkih brodova s naglaskom na brodove za kružna putovanja te se analizira flota brodova za kružna putovanja. Izričita pažnja pridaje se osobnoj opremi za spašavanje i plovilima za spašavanje. Osobna oprema za spašavanje sastoji se od prsluka, koluta, odijela za spašavanje i sredstva za zaštitu od gubitka topline. Plovila za spašavanje uključuju brodice za spašavanje, brodice za prikupljanje i splavi za spašavanje....
-
-
Organizacija zdravstvene njege osoba s invaliditetom
-
Ana Biluš Organizacija zdravstvene njege osoba s invaliditetom od velikog je značaja u provođenju zdravstvene skrbi za osobe s invaliditetom. Dobra organizacija omogućuje postizanje optimalnih rezultata uz manji napor i smanjenje nesporazuma i nejasnoća uz prethodno jasno definiranje ciljeva i odgovornosti te dobru komunikaciju unutar tima. U ovom radu ćemo objasniti različite vrste invaliditeta, koji uključuju osobe s autizmom, cerebralnom paralizom, oštećenjem sluha, vida, osobe s...
-
-
Organizacijska kultura u funkciji razvoja konkurentnosti poduzeća
-
Jelena Matek Organizacije se razlikuju prema djelatnostima koje obavljaju, načinu upravljanja, broju zaposlenih, strukturi, strategiji i organizacijskoj kulturi. Organizacijska kultura novi je koncept analize i razumjevanja organizacijskog ponašanja i uspješnosti, čiji su sastavni dijelovi vjerovanja, poslovna načela, stil poslovanja, utvrđeni stavovi i ponašanja. Isprepletena je s ciljevima i filozofijom organizacije, a izražava se kroz svrhu, misiju i poslovnu strategiju. Za menadžera je...
-
-
Organizacijska kultura u poslovnom komuniciranju
-
Andrea Moravski Kultura u svome najširem značenju označava uzgoj određenog materijala, a u užem značenju odnosi se na nedjeljivi dio čovjeka u kojem se on ostvaruje. Temeljni elementi kulture dijele se na kognitivne i simboličke elemente.
Organiziranje se smatra jednom od temeljnih odrednica društva koje je neophodno za funkcioniranje zajednice, društva te i poslovne organizacije. Da bi bilo koja organizacija mogla opstati i održati se, potrebna je komunikacija. Organizacijska kultura...
-
-
Organizacijska otpornost i ranjivost za vrijeme pandemije koronavirusa: iskustva djelatnika/ca jedne otočke škole
-
Lorena Pahljina Pandemija COVID-19 donijela je brojne promjene u sferu obrazovanja, posebice u vidu rada djelatnika škole, pa tako i onih u hrvatskome kontekstu. Cilj je ovoga rada dati uvid u čimbenike koji su djelatnicima jedne otočke škole pomagali, odnosno odmagali u postizanju organizacijske otpornosti njihove škole za vrijeme pandemije. Nakon pregleda literature na temu utjecaja pandemije na rad školi diljem svijeta i pritom dakako njezinih djelatnika, u radu se prikazuje provedeno kvalitativno...
-
-
Organizacijska pravednost, zadovoljstvo poslom i odanost organizaciji kod profesionalnih nogometaša
-
Paula Andabak Organizacijska pravednost pokazala se jednim od ključnih konstrukata za razumijevanje poslovnog ponašanja. Štoviše, neki stručnjaci tvrde kako je organizacijska pravednost ključ uspješnog vođenja organizacije (Sareshkeh, Ghaziani i Tayebi, 2012). Iako je tema organizacijske pravednosti popularna u područjima organizacijske psihologije, marketinga i menagementa, sportski psiholozi su izrazili potrebu za istraživanjem uloge organizacijske pravednosti u sportu (DeBacker i sur., 2011;...
-
-
Organizacijska struktura i suvremeni trendovi u oblikovanju organizacije
-
Nikolina Mijaljević Rad istražuje organizaciju, ulogu strukture u organizaciji i značenje suvremenih trendova u oblikovanju organizacije. Da bi organizacija ostvarila svoj krajnji cilj treba imati strukturu koja definira zadatke i određuje način njihova ostvarenja sve u svrhu postizanja optimalnog rezultata. Organizacija kao cjelina ne može ostvariti svoju svrhu bez ljudi, odnosno povezane skupine ljudi koji su u međusobnoj interakciji. Stoga se može reći kako je organizacijska struktura temelj svake...
-
-
Organizacijska struktura proizvodne funkcije i organizacijske promjene
-
Dajana Bogović Organizacija je svjesno udruživanje ljudi koji izvršavaju određene poslovne ciljeve i zadatke, ta struktura ljudi uz određene resurse čini organizacijsku strukturu. Organizacijska struktura je nit vodilja u poslovanju poduzeća, skup elemenata koji određuje i oblikuje tijek poslovanja. Cilj poslovanja je ostvarenje planiranih zadataka poduzeća, najlakši način je da se podijeli posao na više manjih zadataka kojom upravljaju određene cjeline, funkcije. Proizvodna funkcija je važan...
-
-
Organizacijski aspekti provođenja baštinskih projekata u šibenskim dječjim vrtićima
-
Daniela Stošić Protega Predmet istraživanja ovog diplomskog rada su organizacijski aspekti provođenja baštinskih projekata u šibenskim dječjim vrtićima. Baštinski projekti pomažu djeci da shvate vrijednost i bogatstvo ne samo materijalne, već i nevidljive sveprisutne nematerijalne kulturne baštine. Grad Šibenik svojim bogatim baštinskim okruženjem nudi pregršt poticaja za provedbu baštinskih projekata. Definirat će se pojmovi baštine i kulturne baštine te se analizira očuvanje i zaštita...
-
-
Organsko poljodjelstvo kao paradigma razvoja ekoagriturizma Zadarske županije
-
Nikolina Radović Zadarska županija sa svojim klimatskim obilježjima i bogatstvom tala netretiranih kemijskim sredstvima ima velik potencijal za razvoj organske poljoprivrede koju karakterizira proizvodnja bez pesticida i mineralnih gnojiva. Ovakvom proizvodnjom dobiva se hrana koja sadrži manje nepoželjnih supstanci poput teških metala, antibiotika, aditiva i konzervansa, dakle zdravija hrana više vrijednosti. U svjetlu svjetskih trendova sve većeg zanimanja za zdraviji život, oblici turizma koji...
-
-
Oriana Fallaci e la condizione femminile - Lettera a un bambino mai nato
-
Iva Radnić Lo scopo di questa tesi è quello di presentare la condizione della donna attraverso l'analisi del romanzo di Oriana Fallaci, Lettera a un bambino mai nato, pubblicato nel 1975. I primi capitoli presentano brevemente la vita della scrittrice e alcune delle sue opere letterarie più famose. Il suo sogno più grande era quello di diventare una scrittrice, e alla fine ha realizzato quel sogno. A causa della sua passione per il giornalismo e la letteratura, è stata più volte in pericolo il che...
-
-
Orientalism in Edward Morgan Forster's Novel A Passage to India
-
Ana Maria Pepelko The aim of this thesis, entitled Orientalism in Edward Morgan Forster's novel A Passage to India is to apply the concept of Orientalism, originally formed by Edward Said in his work Orientalism, through the examples given in Forster’s novel A Passage to India. Furthermore, the concepts of Orientalism and Orient are described, as well as the historical context of India and the circumstances that came before and during its colonisation by the English. What is more, the biography and the...
Paginacija
