prikaz prve stranice dokumenta Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima
primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize
2016. urn:nbn:hr:162:931172
Sršen, Lukrecija
Sveučilište u Zadru
Odjel za sociologiju

Citirajte ovaj rad

Sršen, L. (2016). Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize (Završni rad). Zadar: Sveučilište u Zadru. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172

Sršen, Lukrecija. "Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize." Završni rad, Sveučilište u Zadru, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172

Sršen, Lukrecija. "Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize." Završni rad, Sveučilište u Zadru, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172

Sršen, L. (2016). 'Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize', Završni rad, Sveučilište u Zadru, citirano: 19.12.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172

Sršen L. Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize [Završni rad]. Zadar: Sveučilište u Zadru; 2016 [pristupljeno 19.12.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172

L. Sršen, "Zajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize", Završni rad, Sveučilište u Zadru, Zadar, 2016. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:931172
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovZajednička svakodnevica u radnim kolektivima : primjer medicinskih sestara odjela hemodijalize
Naslov (engleski)Common everyday life in working collectives : Using nurses in the departement of hemodialysis as an example
AutorLukrecija Sršen
MentorValerija Barada (mentor)
Član povjerenstvaValerija Barada (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaSven Marcelić (član povjerenstva)
Član povjerenstvaMirko Petrić (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište u Zadru
(Odjel za sociologiju)
Zadar
Datum i država obrane2016-09-27, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Sociologija
Posebne sociologije
Sažetak
U ovom istraživanju pozornost je posvećena radnoj organizaciji i interakciji šest medicinskih sestara koje čine radni kolektiv. Cilj ovog istraživanja je pokušati razumjeti, istražiti i opisati način zajedničkog rada kroz radnu svakodnevicu medicinskih sestara. Za tu je svrhu provedeno kvalitativno istraživanje utemeljeno na pregledu i analizi literature o svijetu rada žena, o karakteristikama rada medicinskih sestara te o timskom radu u zdravstvenim zanimanjima. Rad je utemeljen na polustrukturiranim intervjuima s medicinskim sestrama te grupnom intervjuu održanom nakon provedbe intervjua. Rezultati istraživanja pokazuju kako je u radnoj svakodnevici medicinskih sestara obavezna komunikacija, suradnja, znanje i iskustvo. Kohezivnost tima medicinskih sestara potvrđuje se kolektivnošću stavova sugovornica prema autoritetima. Osim toga, rezultati pokazuju kako nepovoljne uvjete na radnom mjestu kompenzira zajedništvo sestara i njihovo zadovoljstvo radnom atmosferom.
Sažetak (engleski)
In this research I will focus on working organization and interaction among six nurses who together create working collective. The aim of this research is to try to understand, analyze and describe the way of mutual work through working everyday life of nurses. For that purpose, qualitative research was used based on review and literature analysis about women’s working world, about working characteristics of nurses and about teamwork in medical field. The work is based on halfstructured interviews with nurses and group interview held after the interview. The results of the research show that communication, cooperation, knowledge and experience. That the team of nurses is cohesive is shown by the fact that the speakers have a common attitude towards authorities. Except that, the results show that the nurses’ well-being and their satisfaction with the work atmosphere overall are good enough to compensate the unfavorable conditions at the work place.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:162:931172
Studijski programNaziv: Sociologija (dvopredmetni)
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: sveučilišni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) sociologije (univ. bacc. soc.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2017-10-05 11:04:55