Access restricted to students and staff of home institution
master's thesis
Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti

Ana Korčulanić (2017)
University of Zadar
Department of Economics
Cite this document

Korčulanić, A. (2017). Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti (Master's thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:079388

Korčulanić, Ana. "Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti." Master's thesis, University of Zadar, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:079388

Korčulanić, Ana. "Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti." Master's thesis, University of Zadar, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:079388

Korčulanić, A. (2017). 'Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti', Master's thesis, University of Zadar, accessed 29 January 2020, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:079388

Korčulanić A. Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti [Master's thesis]. Zadar: University of Zadar; 2017 [cited 2020 January 29] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:079388

A. Korčulanić, "Ljudski faktor kao najvažniji čimbenik organizacijske uspješnosti", Master's thesis, University of Zadar, Zadar, 2017. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:162:079388

Islandora Bookmark - Please login to use this feature